Lương tối thiểu vùng năm nay tăng lên 1.177 yên/giờ — Tokyo 1.280, thấp nhất 1.085 yên

アルバイトや実習生(じっしゅうせい)として働(はたら)いている人(ひと)は、10月(がつ)から自分(じぶん)の時給(じきゅう)が本当(ほんとう)に正(ただ)しいか確認(かくにん)したほうがいいです。

Nếu bạn đang làm thêm hoặc là thực tập sinh, từ tháng 10 nên kiểm tra lại xem lương giờ của mình có đúng mức mới hay không.

厚生労働省(こうせいろうどうしょう)のページによると、都道府県(とどうふけん)ごとの最低賃金(さいていちんぎん)の改定額(かいていがく)が出(だ)そろい、全国(ぜんこく)加重平均額(かじゅうへいきんがく)は1,177円(えん)になりました。

Theo trang thông tin của Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi (MHLW), mức lương tối thiểu mới của tất cả các tỉnh đã được công bố đủ, bình quân gia quyền cả nước là 1.177 yên/giờ.

去年(きょねん)の1,121円(えん)から56円(えん)上(あ)がりました。これは目安制度(めやすせいど)が始(はじ)まった昭和(しょうわ)53年度(ねんど)以降(いこう)で2番目(ばんめ)に大(おお)きい上(あ)げ幅(はば)です。

So với năm ngoái (1.121 yên), mức tăng lần này là 56 yên — đây là mức tăng lớn thứ hai kể từ khi hệ thống định hướng lương tối thiểu bắt đầu (năm Showa 53, tức 1978).

最(もっと)も高(たか)いのは東京都(とうきょうと)で、時給(じきゅう)1,280円(えん)です。神奈川県(かながわけん)も1,279円(えん)とほぼ同(おな)じ水準(すいじゅん)でした。

Tỉnh cao nhất là Tokyo, với lương tối thiểu 1.280 yên/giờ. Kanagawa xếp gần sát với 1.279 yên.

最(もっと)も低(ひく)いのは宮崎県(みやざきけん)で、1,085円(えん)でした。最高額(さいこうがく)と最低額(さいていがく)の比率(ひりつ)は84.8%(パーセント)で、12年連続(ねんれんぞく)で差(さ)が縮(ちぢ)まっています。

Tỉnh thấp nhất là Miyazaki, với 1.085 yên. Tỷ lệ giữa mức cao nhất và thấp nhất là 84,8%, và khoảng cách này đã thu hẹp 12 năm liên tiếp.

最低賃金(さいていちんぎん)は自分(じぶん)が住(す)んでいる場所(ばしょ)ではなく、働(はたら)いている都道府県(とどうふけん)の金額(きんがく)が適用(てきよう)されます。

Lưu ý: lương tối thiểu được tính theo tỉnh nơi bạn LÀM VIỆC, không phải tỉnh nơi bạn cư trú.

発効日(はっこうび)は都道府県(とどうふけん)によって違(ちが)い、早(はや)いところは10月(がつ)1日(ついたち)から、遅(おそ)いところは12月(がつ)2日(ふつか)からになります。

Ngày lương mới có hiệu lực không giống nhau giữa các tỉnh — tỉnh sớm nhất bắt đầu từ 1/10, tỉnh muộn nhất tới 2/12.

この発効日(はっこうび)は「予定(よてい)」であり、答申(とうしん)公示後(こうじご)の異議(いぎ)の申(もう)し出(で)の状況(じょうきょう)によって変(か)わる可能性(かのうせい)があると、厚生労働省(こうせいろうどうしょう)は説明(せつめい)しています。

MHLW cũng nói rõ ngày hiệu lực này mới ở dạng "dự kiến", có thể thay đổi tuỳ tình hình khiếu nại sau khi công bố.

自分(じぶん)の都道府県(とどうふけん)の発効日(はっこうび)と金額(きんがく)は、給料日(きゅうりょうび)の前(まえ)に必(かなら)ず公式(こうしき)サイトで確認(かくにん)しておきましょう。

Trước ngày lương, hãy tự kiểm tra ngày hiệu lực và mức lương của tỉnh mình trên trang chính thức để chắc chắn.

この記事(きじ)は2026年(ねん)9月(がつ)28日(にち)に確認(かくにん)しました。

Bài tra cứu ngày 28/09/2026.

発効日(はっこうび)は変(か)わる可能性(かのうせい)があるので、給料(きゅうりょう)をもらう前(まえ)に元(もと)のページで自分(じぶん)の都道府県(とどうふけん)の最新情報(さいしんじょうほう)を確認(かくにん)してください。

Ngày hiệu lực có thể thay đổi, nên trước khi nhận lương hãy mở lại trang gốc để xác nhận thông tin mới nhất của tỉnh mình.